A KiK no Paquistão
Durante uma visita de inspeção a Karachi, realizada a 8 de dezembro pelo CEO da KiK, Patrick Zahn, e pelo responsável de Responsabilidade Social Corporativa (CSR), Ansgar Lohmann, a empresa assinou um Memorando de Entendimento (Memorandum of Understanding) com os intervenientes locais. Nesse documento, os signatários comprometeram-se a uma estreita cooperação no âmbito do Accord, com o objetivo de melhorar a segurança dos edifícios e a proteção contra incêndios. Com esta iniciativa, a empresa têxtil deu um forte sinal de compromisso e proporcionou o impulso final que permitiu alcançar um avanço decisivo nas negociações.
Para Patrick Zahn, era uma questão de compromisso pessoal alcançar rapidamente um acordo nas negociações: “Estamos satisfeitos e orgulhosos por sermos a primeira empresa alemã do setor têxtil a assinar este importante acordo. Desde 2017 que estamos empenhados no Paquistão através da nossa iniciativa Building Safety Initiative e já conseguimos alcançar progressos significativos nas áreas da proteção contra incêndios e da segurança elétrica. O Accord Pakistan permitirá que façamos ainda mais e que implementemos padrões mais elevados e abrangentes na produção têxtil.”
O Accord do Bangladesh como modelo
O Accord Paquistão tem como modelo o bem-sucedido Accord Bangladesh. Esta aliança levou à reestruturação completa de todo um setor industrial num país em desenvolvimento. Desde a criação do Accord, não se registaram mais grandes catástrofes na indústria têxtil do Bangladesh.
«Para nós, foi o próximo passo lógico estabelecer o modelo de sucesso do Accord também no Paquistão», afirma Ansgar Lohmann, responsável pela RSE na KiK. «Com as formações de segurança planeadas, os mecanismos de reclamação e as comissões de saúde, podemos chegar a mais de um milhão de trabalhadores e trabalhadoras do setor têxtil em 700 fábricas.» O apoio dos representantes dos interesses da indústria têxtil no Paquistão ao Accord é igualmente significativo.
